{"id":12914,"date":"2023-04-03T12:43:16","date_gmt":"2023-04-03T12:43:16","guid":{"rendered":"https:\/\/choisirlecologie.fr\/?p=12914"},"modified":"2023-04-03T12:43:18","modified_gmt":"2023-04-03T12:43:18","slug":"2eme-comite-local-pour-lemploi-territoire-zero-chomeur-longue-duree-mustapha-laoukiri","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/choisirlecologie.fr\/bienvenue\/2eme-comite-local-pour-lemploi-territoire-zero-chomeur-longue-duree-mustapha-laoukiri","title":{"rendered":"2\u00e8me Comit\u00e9 local pour l’Emploi Territoire Z\u00e9ro Ch\u00f4meur Longue Dur\u00e9e (Mustapha Laoukiri)"},"content":{"rendered":"\n

Ce vendredi 24 mars 2023, Montpellier M\u00e9diterran\u00e9e M\u00e9tropole, territoire pilote – avec la Ville de Grabels et de Montpellier – de la d\u00e9marche Territoire Z\u00e9ro Ch\u00f4meur de Longue Dur\u00e9e, a organis\u00e9 le deuxi\u00e8me Comit\u00e9 Local pour l’Emploi. Une instance qui travaille \u00e0 l’acc\u00e8s \u00e0 un emploi p\u00e9renne et de qualit\u00e9, aux habitants \u00e9ligibles et volontaires des quartiers des Hauts de Massane et de la Valsi\u00e8re, dans le respect de leurs envies.<\/p>\n\n\n\n

Lors de ce deuxi\u00e8me Comit\u00e9 Local pour l’Emploi, ont \u00e9t\u00e9 convi\u00e9s les partenaires institutionnels, associatifs, les acteurs \u00e9conomiques, les habitants et les syndicats dans le but de d\u00e9battre et de d\u00e9lib\u00e9rer de la meilleure strat\u00e9gie \u00e0 adopter et des moyens les plus adapt\u00e9s pour y arriver. La Pr\u00e9fecture et le D\u00e9partement de l’H\u00e9rault ainsi que la R\u00e9gion Occitanie, sont des partenaires actifs et financeurs du projet. Pour m\u00e9moire, le Comit\u00e9 Local pour l’Emploi se r\u00e9unit tous les trois mois, le premier s’\u00e9tant tenu le vendredi 16 d\u00e9cembre dernier. Il permet de r\u00e9aliser un point d’\u00e9tape sur l’avancement de la d\u00e9marche et de valider la strat\u00e9gie.<\/strong> \u00a0<\/p>\n\n\n\n

Si, \u00e0 ce jour, de nombreuses actions ont d\u00e9marr\u00e9 – lancement de la communication et de la mobilisation des habitants priv\u00e9s durablement d’emploi, mobilisation de P\u00f4le Emploi, de la Mission Locale, de Cap Emploi et du D\u00e9partement pour l’accompagnement de ces habitants volontaires, organisation de r\u00e9unions de travail pour identifier les besoins non couverts sur le territoire TZLCD afin de d\u00e9finir l’offre de service des futures entreprises \u00e0 but d’emploi – le Comit\u00e9 Local pour l’Emploi du 24 mars prochain a \u00e9t\u00e9 l’occasion de faire un retour sur ces composantes de notre candidature \u00e0 l’habilitation et de partager les prochaines \u00e9tapes \u00e0 venir.<\/strong> La candidature de Montpellier M\u00e9diterran\u00e9e M\u00e9tropole – Ville de Grabels doit \u00eatre construite en un an. Une ann\u00e9e durant laquelle le territoire doit d\u00e9montrer sa capacit\u00e9 collective \u00e0 cr\u00e9er 300 emplois suppl\u00e9mentaires dans les quartiers des Hauts de Massane et de la Valsi\u00e8re.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Cr\u00e9er un projet de territoire AU SERVICE DE L’EMPLOI<\/strong> <\/p>\n\n\n\n

Un dossier de candidature doit \u00eatre d\u00e9pos\u00e9 avant le 1er<\/sup> juillet 2024 aupr\u00e8s du fonds national d’habitation ETCLD (fonds d’exp\u00e9rimentation territoriale contre le ch\u00f4mage de longue dur\u00e9e) dans lequel sera pr\u00e9sent\u00e9e la strat\u00e9gie mise en place par le Comit\u00e9 local pour l’Emploi sur 5 ans pour r\u00e9sorber le ch\u00f4mage de longue dur\u00e9e dans ces deux quartiers. Pour y arriver, un projet de territoire clair et f\u00e9d\u00e9rateur doit \u00eatre construit. \u00a0 <\/p>\n\n\n\n

C’est tout l’enjeu du parcours de mobilisation des chercheurs d’emploi qui est en train de se mettre en place : <\/p>\n\n\n\n

– identifier et informer le nombre de personnes priv\u00e9es durablement d’emploi, <\/p>\n\n\n\n

– mobiliser et accompagner celles qui sont volontaires, <\/p>\n\n\n\n

– cr\u00e9er un collectif de travail avec ces personnes volontaires pour qu’elles puissent cr\u00e9er leur futur emploi dans une Entreprise \u00e0 But d’Emploi (EBE). Ces emplois dits \u00ab\u00a0utiles\u00a0\u00bb au sein des EBE devront participer \u00e0 am\u00e9liorer les conditions de vie des habitants tout en r\u00e9pondant \u00e0 des enjeux de d\u00e9veloppement \u00e9conomique et de transition \u00e9nerg\u00e9tique. Le projet de territoire se construit donc avec les habitants et les acteurs socio-\u00e9conomiques du territoire gr\u00e2ce \u00e0 leur implication, notamment lors du Comit\u00e9 Local pour l’Emploi.<\/p>\n\n\n\n

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